Juridisch » Sociale zekerheid

Zorgverzekeringswet

15-dec 2009De zorgverzekering is geregeld in de Zorgverzekeringswet.

Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten (Wajong)

15-dec 2009Jonggehandicapten en studenten die al op jeugdige leeftijd arbeidsongeschikt zijn, hebben op grond van de Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten (Wajong)...

Algemene Ouderdomswet (AOW)

15-dec 2009De Algemene Ouderdomswet (AOW) is een basispensioenvoorziening voor mensen die 65 jaar of ouder zijn. Daarnaast kent de AOW een partnertoeslag voor AOW’ers waarvan de...

Algemene nabestaandenwet (Anw)

15-dec 2009De nabestaandenuitkering Anw is een financiële ondersteuning van de overheid na het overlijden van een partner of ouder(s).

Wat zijn de verplichtingen van de opdrachtgever als deze een uitzendkracht met een buitenlands paspoort inleent?

23-nov 2007De uitzendonderneming moet een kopie van het identiteitsdocument van de uitgeleende vreemdeling aan de opdrachtgever verstrekken.

Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA)

21-nov 2007De WIA is de opvolger van de Wet op de Arbeidsongeschiktheidsverzekering (WAO).Werkgevers moeten in principe de eerste twee jaar loon doorbetalen bij ziekte van een...

Toeslagenwet

30-jul 2007Een uitkering op grond van werknemersverzekeringen bedraagt maximaal 70% van het eigen loon. Werknemers met een niet te hoog salaris kunnen hierdoor onder het sociaal...

Werkloosheidswet (WW)

24-jul 2007Uitzendkrachten werken vaak korte periodes en kunnen tussendoor een beroep doen op de Werkloosheidswet (WW).

Sociale verzekeringen per 1 juli 2007

27-jun 2007Uitkeringen als de AOW, ANW, WW, WIA, WAO en Wajong gaan vanaf 1 juli 2007 omhoog. De verhogingen worden doorgevoerd omdat de uitkeringen zijn gekoppeld aan het wettelijk...

Welke informatie moet een buitenlandse uitzendkracht krijgen omtrent de Zorgverzekering?

25-apr 2007De uitzendonderneming informeert de buitenlandse uitzendkracht over nut en noodzaak van een ziektekostenverzekering.

Wat doet de Waga?

20-maa 2007De Wet arbeidsvoorwaarden grensoverschrijdende arbeid (Waga) geldt voor werknemers die in dienst van een buitenlandse werkgever in Nederland werken.

Heb ik als Nederlands uitzendbureau met Nederlandse opdrachtgevers met de Waga te maken?

20-maa 2007Als u op de Nederlandse markt actief bent, is – de tewerkstellingsvergunning verder buiten beschouwing gelaten – dezelfde wet- en regelgeving van toepassing voor uw...

Klopt het dat buitenlandse werknemers van een buitenlands uitzendbureau pas na 183 dagen belastingplichtig worden in Nederland?

20-maa 2007Nee, de zogenaamde 183-dagenregeling heeft zijn betekenis op dit punt verloren.

- Het schizofrene dealjaar 2011
- Olympia's nieuwe recordjaar

Nog geen abonnee?
Bestel een gratis proefnummer of neem een introductieabonnement.

Volg ons

       

Flexmarkt Webshop

Flexmarkt webshopIn de Flexmarkt Webshop vind je als professional op het gebied van arbeidsbemiddeling de boeken, cd-roms en online producten die je helpen je ambities waar te maken.
Naar de webshop »