De cao zal met terugwerkende kracht gelden vanaf 1 februari 2010 tot en met 31 januari 2013.

Gedurende deze looptijd kunnen de werknemers drie maal rekenen op een structurele loonsverhoging. De eerste loonsverhoging zal met terugwerkende kracht per 1 juli 2010 ingaan en bedraagt 0,5 procent. Daarnaast worden de salarissen per 1 februari 2011 en 1 februari 2012 verhoogd met 1,75 procent per keer. Ook kunnen de medewerkers rekenen op een eenmalige uitkering van 150 euro netto in december 2010, indien zij op 1 december 2010 in dienst waren.

Verder is afgesproken dat de werkgever per 1 januari 2011 de volledige WGA-premie zal betalen.

Bron: De Unie