“Als professionele uitzendorganisatie weten we wat er speelt bij de doelgroep. Met deze unieke wervingssite spelen we in op de visuele behoefte van informatievergaring en het huidige websitegedrag. Daarom weinig tekst en veel belevingsfragmenten in de vorm van beeld en geluid”, aldus Sjoerd Sijsma, directeur HR van Start People.

In de huid van een intercedent
Op de homepage van dekortstewerkdagooit.nl is snel duidelijk wat het werk van een intercedent inhoudt. Als bezoeker kruip je in de huid van de intercedent. Zo krijg je zes verschillende kandidaten aan je bureau met allemaal verschillende wensen en eisen. En je kunt diverse telefoongesprekken beluisteren. Tevens kun je een korte film bekijken van een dag uit het leven van een intercedent.

 

Een ander belangrijk onderdeel is de persoonlijke test. Binnen tien minuten weet je wat jouw werkstijl is en hoe deze past bij het uitoefenen van het vak intercedent. “Elke werkstijl kent positieve kenmerken én valkuilen. Dat is de realiteit, dus ook bij ons. Aan ons de taak om de juiste persoon op de juiste plek te krijgen”, aldus Olga Storm, manager van de afdeling Re-cruitment. Storm is blij met deze unieke wervingsaanpak. “Hiermee beleeft de kandidaat de functie in plaats van dat er over geschreven of gesproken wordt”.

 

Reclamebureau HOUDINI Amsterdam is verantwoordelijk voor het idee en de uitvoering van www.dekortstewerkdagooit.nl.