Via TV, radio, outdoor, print en online media wordt Nederland opgeroepen mee te denken over de huidige arbeidsmarktsituatie. Tempo-Team neemt een aantal stellingen in over de huidige arbeidsmarkt met de vraag: ‘Werkt dat nog wel?’

De samenleving, en daarmee de arbeidsmarkt, is continu in ontwikkeling. Tempo-Team ziet dat de manier van werken achter blijft op de arbeidsmarktontwikkelingen. Nog steeds worden er traditionele werktijden aangehouden, werken er meer mannen dan vrouwen, meer jongeren dan ouderen en relatief meer autochtonen dan allochtonen.

“De komende jaren krijgen we, vanwege de vergrijzing, te maken met een structureel arbeidstekort. Niet alleen kwantitatief, maar ook kwalitatief. In bepaalde sectoren gaan we echt vastlopen als we nu niet de bakens verzetten. Stimulering van de arbeidsparticipatie zien wij als een van de speerpunten om hier mee aan de slag te gaan. Er staan nog grote groepen aan de kant die willen instromen,” aldus Kees Stroomer, directeur Tempo-Team. “Als grote en brede HR dienstverlener zie ik het als onze maatschappelijke verantwoordelijkheid om de dialoog over deze actuele issues op te starten en gezamenlijk aan oplossingen te werken. Vandaar ook het online platform Blijfbezig.nl.”

Via dit online discussieplatform kan een ieder zijn mening geven over actuele thema’s zoals vergrijzing, flexibilisering en arbeidsintegratie.