Uitzendkrachten vallen onder cao tuincentra

Tekst verkleinenTekst vergroten
Tekstgrootte:
0 reacties
07-dec 2010
Werkgevers in de tuinbranche zijn bereid om uitzendkrachten, vanaf de eerste dag dat zij werkzaam zijn in een tuincentra, te laten vallen onder de cao tuincentra, voor zover dit niet in strijd is met de cao voor uitzendkrachten.

Dit is een van de afspraken die staat in het cao-akkoord waarover Tuinbranche Nederland en de vakbonden onlangs tot overeenstemming zijn gekomen.

Daarnaast zal de werkgever een uitzendkracht die meer dan negen maanden is ‘ingehuurd’ een arbeidsovereenkomst in zijn onderneming aanbieden.

De nieuwe cao heeft een looptijd van 1 april 2010 tot 1 april 2011 en kent een loonsverhoging van 1 procent per 1 december 2010 en een eindejaarsuitkering van 0,55 procent ( inclusief vakantiegeld) eveneens uit te keren in december 2010.

Bron: CNV Dienstenbond

0 Reacties

Er zijn nog geen reacties geplaatst.

Reageer op dit artikel

Naam :
E-mail adres :
Reactie
 
Onthoudt mij
 



Sociale media

De LinkedIn-groep van Flexmarkt telt 5.700 leden. Kom ook in contact met branchegenoten of reageer op stellingen van de redactie.
Word lid van de Flexmarkt LinkedIn-groep »

Volg Flexmarkt op Twitter: @Flexmarktnl

Met de Flexmarkt nieuwsbrief ontvangt u iedere week het laatste nieuws, actuele arbeidsmarktcijfers en de laatste vacatures in uw mailbox. Meld u nu aan » 

- Portret van Adecco
- De Flexmarkt Omzetranglijst 2011

Nog geen abonnee?
Probeer 3 nummers voor € 9,99
.
Het abonnement stopt automatisch.