Uit cijfers van UWV Werkbedrijf blijkt dat bijna de helft van de werkzoekenden in ons land 45 jaar of ouder is. Door de stijgende werkeloosheid komen zij steeds moeilijker aan een baan. Om hun kansen op werk te vergroten heeft het UWV deze week Actieweek 45 plus georganiseerd.

Wiertz Personeelsdiensten steunt deze actie. In alle filialen van de uitzender is sinds kort het loket “Wiertz Zilverflex voor 45 plus” beschikbaar. Dit specialisme sluit aan bij de wensen en behoeften van ervaren werkzoekenden.

“Vanuit onze 15 vestigingen gaan we de komende tijd extra op zoek naar banen voor 45 plussers,” zo laat commercieel directeur Paul de Langen weten, "omdat deze groep vaak een extra steuntje in de rug kan gebruiken."

Volgens de uitzender is de uitzendformule uitstekend geschikt om oudere werknemers aan de slag te helpen. “Via de uitzendformule kunnen werkgevers tijdelijk gebruik maken van de werknemer en zo kunnen beide partijen even de kat uit de boom kijken” aldus de Langen.