De komst van arbeidsmigranten uit Midden- en Oost-Europa zorgt in een aantal bedrijfstakken voor verdringing van Nederlandse werknemers. Dat is vooral het geval in de bouw, de tuinbouw, de voedingsindustrie en het wegtransport. Het gaat om werk waarvoor weinig scholing nodig is en waarvoor kennis van de Nederlandse taal onbelangrijk is. Laagopgeleiden, jongeren en allochtonen vormen de grootste risicogroep voor verdringing.
Maand archieven: november, 2014
De winnaar van de studentenwedstrijd Arbeidsmarkt van Morgen is ‘De inclusieve arbeidsmarkt’ van Zuyd Hogeschool. Het idee van het winnende team is de arbeidsovereenkomst te vervangen door een participatieovereenkomst.
Het zzp-pensioenfonds dat vandaag wordt gepresenteerd door vier zzp-organisaties en pensioenuitvoerder APG kan op minder interesse rekenen dan verwacht. Slechts 12,3% van de zzp’ers wil zich in 2015 aansluiten bij het zzp-pensioenfonds.
De achttien zzp-intermediairs die zich net hebben verenigd in Bovib, sluiten zich nu aan bij branche-organisatie NBBU.
Een rapport over de toekomst van zzp’ers verschijnt een stuk later dan gepland. Minister Henk Kamp van Economische Zaken heeft dat woensdag gezegd in de Tweede Kamer. Volgens de minister komt de vertraging doordat het een ‘gecompliceerde materie’ betreft.
Randstad en Adecco overtreden op verschillende punten de privacywetgeving van hun uitzendkrachten. Volgens het CBP gaan de uitzenders slordig om met kopieën van identiteitsbewijzen en medische gegevens van uitzendkrachten.
Randstad voert zijn doelstellingen voor kostenbesparingen flink op. Het uitzendbedrijf wil de komende twee jaar 60 tot 70 miljoen euro bezuinigen, inclusief besparingen van 20 tot 23 miljoen euro in Nederland die al eerder waren aangekondigd.
Vanaf 30 maart 2015 krijgen uitzendkrachten, die onder de Algemene Bond Uitzendonderneming (ABU)-cao vallen, hetzelfde salaris als werknemers die in soortgelijke functies bij de organisatie in dienst zijn. Lees tips voor het toepassen van de inlenersbeloning.
De Europese regels voor het inzetten van buitenlandse werknemers in Nederland moeten duidelijker en strenger. Er wordt te vaak misbruik gemaakt van de regels, waardoor Nederlandse werknemers te maken krijgen met oneerlijke concurrentie van goedkope buitenlandse krachten. Dat advies geeft de Sociaal Economische Raad (SER) aan minister Asscher (SZW).
Het aantal vacatures voor hoger opgeleiden steeg in het derde kwartaal van 2014 met 16% ten opzichte van het derde kwartaal van 2013.