Doe mee aan de nulmeting van PW. en Flexmarkt over de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). De resultaten worden eind deze maand gepubliceerd.
Maand archieven: juni, 2019
Het werkgelegenheidscijfer voor het derde kwartaal komt uit op +5%. Dat illustreert het positieve voornemen van werkgevers om medewerkers aan te nemen. Dat blijkt uit ManpowerGroup Employment Outlook Survey (MEOS Q3 2019)
De Flexmarkt Omzetranglijst Top-100 2019 is vorige week gepubliceerd. De redactie van Flexmarkt krijgt veel verzoeken binnen om de digitale versie te ontvangen. Deze staat vanaf nu online.
In de afgelopen periode (periode 5) daalde het aantal uitzenduren met 10% en de omzet van de uitzendsector daalde met 6% in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar. Bron: ABU
De dynamiek op de arbeidsmarkt is sinds 2013 flink gegroeid. In 2017 kwamen er 3,3 miljoen nieuwe banen bij, 88% daarvan zijn flexbanen. Dat meldt het CBS.
Nu de Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) een feit is, komen er gemengde reacties uit de markt. MKB-Nederland en VNO-NCW zijn teleurgesteld en zien de WAB vooral als ‘tijdelijke reparatiewetgeving’ met plussen en minnen. Melvin de Boer (Adecco) is veel positiever en vindt ‘versterking van de positie van werknemer hard nodig’.
whitepaper Gedegen identiteitsverificatie loont in de flexmarkt
Tussen de grote (4) kwakkelende beursgenoteerde uitzenders in Nederland doet marktleider Randstad het opvallend goed. Grote flexbedrijven, met HeadFirst Group als uitschieter, zetten de top-10 in de flexmarkt volledig op z’n kop. Dat blijkt uit de Flexmarkt Omzetranglijst Top-100 2019 die a.s. vrijdag in Flexmarkt wordt gepubliceerd.
Het kabinet wil mensen stimuleren zelf meer regie nemen op hun loopbaan. Het STAP-budget (Stimulans ArbeidsmarktPositie) – dat de fiscale scholingsaftrek moet gaan vervangen – moet drempel voor bijscholing verlagen.
De omzet van de uitzendbranche is in het eerste kwartaal van dit jaar gestegen met 7,6% ten opzichte van hetzelfde kwartaal een jaar eerder.