Ten opzichte van het derde kwartaal van 2019 is de werkgelegenheidsverwachting onder Nederlandse werkgevers voor Q4 2019 licht gedaald (-1%). Tegelijkertijd is het percentage Nederlandse werkgevers dat moeite heeft de juiste kandidaten voor hun vacatures te vinden gestegen naar 72%.
Bent u uitzendondernemer in Noord-Nederland? Dan is de 2e editie van het Noordelijk Uitzendbureau Event op 10 oktober iets voor u.
Uit de rubriek Starters in Flexmarkt: Het nieuwe bureau JUSTprofessionals in Rotterdam bemiddelt hogeropgeleiden in HR, recruitment en sales.
Per 1 januari 2020 wordt de sectorverloning afgeschaft. En de Whk-premie in sector 52 kent in 2020 ook nog eens de allergrootste stijging van alle sectoren in Nederland.
De flexbranche heeft het moeilijk en is niet langer de groeimotor van de zakelijke dienstverlening. De groei valt stil door lagere economische groei, krapte van de arbeidsmarkt en nieuwe wetgeving. De flexbranche meot zelf personeel gaan opleiden en investeren in digitalisering.
In de afgelopen periode daalde het aantal uitzenduren met 9% en de omzet van de uitzendbranche daalde met 5%, zo blijkt uit ABU-cijfers.
Marnix Ritmeester, arbeidsrechtadvocaat bij Workx Advocaten, blikt vooruit op Prinsjesdag. Ritmeester twijfelt of de belangsrijkste doelstelling van de WAB gehaald zal worden. En of er meer duidelijkheid komt in het gevoelige zzp-dossier is ook maar zeer de vraag.
Het gemiddelde loon voor werknemers met een flexibel arbeidscontract is bijna de helft lager dan dat voor werknemers met een vast contract. Dat verschil komt vooral door leeftijd en opleidingsniveau. Maar ook met correctie daarvan verdienen werkenden met een tijdelijk contract, uitzendkrachten en oproepkrachten minder dan vaste krachten.
Adecco Group Nederland heeft opnieuw een topman aangetrokken. Per 1 mei is Jasper Rynders (1976) gestart als de nieuwe Directeur Executive Relations.
Bij het online recruitmentplatform Kareer.com worden professionals door middel van artificial intelligence en machine learning gekoppeld aan bedrijven. Niet de recruiter, maar de professional zélf, krijgt betaald zodra deze benaderd wordt door een bedrijf.