Een groeiend aantal zzp’ers dat volgens de rechter eigenlijk in loondienst werkte, krijgt tienduizenden euro’s aan schadevergoeding. Dat blijkt uit meerdere recente rechtszaken. Deze uitspraken kunnen grote gevolgen hebben voor bedrijven die veel met zelfstandigen werken.
Meer dan de helft
Het aantal rechtszaken waarin zzp’ers succesvol eisen dat ze als werknemers behandeld worden, neemt toe. In ruim de helft van de 47 onderzochte zaken kregen zij gelijk. Werkgevers moesten hen vervolgens tienduizenden euro’s betalen aan onder meer loon, vakantiegeld en pensioen.
Hoge Raad
De uitspraken volgen op een belangrijk arrest van de Hoge Raad in 2023 over maaltijdbezorger Deliveroo. Sindsdien wegen rechters de praktijk van het werk zwaarder dan de contractvorm. Zelfs vrijwilligers en sporters die met een vergoeding werkten, bleken volgens de rechter recht te hebben op werknemersrechten. Een handbalvereniging moest daardoor ruim €80.000 betalen, en ging failliet, meldt de NOS.
Voor bedrijven is het risico op claims groot. Sinds januari 2025 zijn er extra inspecties van de Belastingdienst, maar de meeste claims worden door de zzp’ers zelf ingediend. Juristen verwachten een golf aan nieuwe zaken.
Nieuwe wet
De overheid werkt aan een nieuwe wet die de regels moet verduidelijken. Die gaat op z’n vroegst in 2026 in.
Lees meer: The Specialist Group benoemt Robbie Sakkers en Emanuel Peters
