
Stichting PayOK juicht de ideeën van het Aanjaagteam Arbeidsmigranten toe. Maar er is ook kritiek. Zo vindt de stichting dat de keten (opdrachtgevers) veel meer moeten worden betrokken om te zorgen voor de juiste beloning van arbeidsmigranten. En dat wordt onderkend dat het PayOK-kerumerk voorziet in de behoefte aan regulering van uitzendbureaus.