De totale uitstroom van 50-plussers uit de WW via de uitzendbranche is vele malen groter dan deze week in een uitzending van Nieuwsuur is gesuggereerd.
Uitzendbureaus maken steeds meer gebruik van de mogelijkheid om een plaatsingsfee te ontvangen voor het bemiddelen van een 50-plusser uit de WW. Ook de scholingsvoucher (subsidie voor scholing) wordt steeds vaker aangevraagd.
Ongeveer een kwart van alle 50-plussers met een WW-uitkering heeft naast de uitkering ook betaald werk. Relatief vaak is dit via een uitzendbureau. In de eerste twee maanden van dit jaar kende UWV 1.750 plaatsingsfees toe aan uitzendbureaus.
Afgelopen maandag vond de eerste masterclass ‘Verruim je blik’ plaats die de brancheorganisaties ABU en NBBU gratis aanbieden aan intercedenten. De masterclass biedt de medewerkers van uitzendbureaus tools en inspiratie om nog meer focus te leggen op het bemiddelen van 50-plussers.
Om intercedenten te helpen bij het bemiddelen 50+’ers, lanceren de brancheorganisaties ABU en NBBU het online magazine.
Voortaan kunnen uitzendorganisaties ook een plaatsingsfee krijgen voor werkzoekende 50-plussers die zij naar werk bemiddelen. De leeftijdsgrens is verlaagd van 55 jaar naar 50 jaar.