Woensdag is er een principeakkoord bereikt over een nieuwe cao voor medewerkers bij Océ, leveranciers op het gebied van documentbeheer en printen voor professionals.
De cao heeft een looptijd van een jaar, van 1 januari 2011 tot en met 31 december 2011. De medewerkers krijgen per 1 februari een loonsverhoging van 1,75 procent. Daarnaast ontvangen de medewerkers in februari een eenmalige uitkering van 100 euro.
Daarnaast zijn er afspraken gemaakt over de employabilitycoach, een studieafspraak over de pensioenregeling en een eerste afspraak over mantelzorg.
