Wat gebeurt er als mijn werknemer ziek wordt tijdens het verlof?
Als er voor de volledige omvang van de arbeidsovereenkomst verlof wordt opgenomen, heeft de werkgever geen verplichting voor loondoorbetaling bij ziekte. Uiteraard is die verplichting er wel als gedeeltelijk verlof wordt opgenomen en er ook wordt gewerkt. Voor dat deel geldt er dan wel een loondoorbetaling.
Bron: NBBU
