Meer uitzendkrachten kunnen een hypotheek aanvragen door een versoepeling van de Perspectiefverklaring. Hier kan je gebruik van maken als uitzendkracht voor een hypotheekaanvraag.
Hiervoor moesten uitzendkrachten gedurende een jaar, 52 weken, bij hetzelfde uitzendbureau werken om hiervoor in aanmerking te komen. Vanaf 1 januari 2025 wordt dat 26 weken. Wel moet je werkervaring hebben van 52 weken. NBBU-directeur Marco Bastian: “Prachtig dat een eigen huis nu binnen bereik is van nog meer uitzendkrachten.”
Voldoende ervaring
De afgelopen jaren is gebleken dat uitzendorganisaties na 26 weken voldoende weten om een afweging te maken over de verdiencapaciteit van een uitzendkracht. Daarom is het aantal weken waarbij een uitzendkracht moet werken bij hetzelfde uitzendbureau verkort naar 26 weken. Daarbij geldt wel dat de werknemer de laatste 14 maanden en minimaal 12 maanden, moet hebben gewerkt. In combinatie met data-analyse moet dit voldoende kennis geven om te beoordelen over de kans op de arbeidsmarkt en bestendigheid van het inkomen.
Meer in aanmerking
Meer uitzendkrachten komen in aanmerking voor een Perspectiefverklaring, vanwege het verkorten van de periode naar 26 weken. Hiermee wordt de kans op een eigen huis voor de uitzendkrachten verhoogt.
De perspectiefverklaring kijkt naar de toekomstige mogelijkheden van de uitzendkracht om inkomen te genereren. Het is gebaseerd op een grondige data-analyse van de arbeidsmarktpositie van de aanvrager. Daarnaast wordt ook gekeken naar het oordeel van uitzendbureaus over de inzetbaarheid, bijvoorbeeld doormiddel van cv, werkervaring en referenties. Een perspectiefverklaring is geen garantie voor het krijgen van een hypotheek. Er wordt namelijk een duidelijke afweging gemaakt. Jurrien Koops, directeur van de ABU: “Toegang tot een hypotheek voor uitzendkrachten is een belangrijke stap om hun financiële perspectief en welzijn te bevorderen. De versoepeling van de Perspectiefverklaring is een positieve ontwikkeling die deuren opent voor duidelijk meer mensen om een hypotheek aan te vragen,” zegt Jurrien Koops, directeur van de ABU.
Blij met dit initiatief
NBBU-directeur Marco Bastian is blij met dit initiatief en dat het in de praktijk zijn waarde bewijst. “Prachtig dat een eigen huis nu binnen bereik is van nog meer uitzendkrachten. Onze branche draagt op die manier bij aan meer zekerheid voor een hele grote groep werkenden.”
Deelnemende partijen
Niet alle partijen accepteren de Perspectiefverklaring. Kijk op de website om te zien welke partijen wel meedoen. Daarnaast doen momenteel 29 uitzenders mee aan dit initiatief.
Lees ook: De impact van AI op de uitzendbranche: “Je houdt veel meer tijd over voor menselijk contact”
