Onderwerp: Ondernemen

Excellent ondernemen in flex is niet voor niets de pay off van het vakblad Flexmarkt. Ook online brengt Flexmarkt vakinformatie om de flexondernemer zijn of haar werk zo goed mogelijk te laten doen. Van het starten van een uitzendbureau, optimaal inspelen op veranderende wet- en regelgeving tot het benutten van kansen in de uitzendmarkt. Flexmarkt.nl brengt strategische visies, ontwikkelingen in flexvormen als detachering, contracting en msp, automatisering van de back office en trends in recruitment.

Artikelen over het onderwerp ondernemen

Ondernemen
Zeven gouden tips voor starters

Het starten van een uitzendonderneming in economisch moeilijke tijden is weliswaar een hele uitdaging, maar volgens Patrick Hustinx zeker niet bij voorbaat kansloos. De auteur van Ondernemen in Flex, waarvan onlangs alweer de derde druk verscheen, geeft starters zeven tips.

Brancheinformatie
Flexmixmanagement: kans voor uitzenders

Met de toename van flexibele arbeid en
de vele vormen van flexwerk groeit de
vraag naar kennis om de uitdijende
flexibele schil te kunnen managen. Uitzenders die daar slim op inspelen creëren zo nieuwe kansen woor hun onderneming.

Brancheinformatie
‘Bijstandtrekker verplicht inschrijven bij uitzendbureau’

Amsterdamse bijstanduitkeringgerechtigen moeten zich voortaan verplicht inschrijven bij een uitzendbureau. Wanneer ze dat niet doen kunnen ze hun uitkering kwijtraken. Dat heeft wethouder Andrée van Es (Werk, GroenLinks) toegezegd na een voorstel met die strekking van VVD-raadslid Bas van ’t Wout.

Brancheinformatie
SNCU en ILT sluiten convenant

De Stichting Naleving Cao voor Uitzendkrachten (SNCU) en de Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) hebben op 20 augustus een convenant ondertekend om gegevens uit te wisselen.

Arbeidsmarkt
Payrollbranche krimpt

In de eerste zes maanden van dit jaar is de omzet van de payrollbranche met 6 procent gedaald ten opzichte van dezelfde periode in 2011.

Flexwerkers
Meer arbeidskrachten uit buitenland in 2050

Over veertig jaar moet Europa veel arbeidskrachten uit Azië halen om af te rekenen met de krapte op de arbeidsmarkt. Frank van Gool van OTTO Work Force zegt dat Europa in 2050 zo’n 35 miljoen mensen tekort komt. ‘Als we straks 1 à 2 procent groei krijgen, zullen mensen niet aan te spelen zijn’.

1 72 73 74 75 76 107