Een verbod op nul-urencontracten kan volgens branchevereniging ActiZ negatieve gevolgen hebben voor de zorgsector. De organisatie uit die zorgen in…
Een verbod op nul-urencontracten kan volgens branchevereniging ActiZ negatieve gevolgen hebben voor de zorgsector. De organisatie uit die zorgen in…
Het aantal zzp’ers is in 2025 voor het eerst in jaren gedaald. Vooral onder jongeren is de afname groot. Dat…
Sinds de strengere regels rondom zzp’ers in de zorg per 1 januari 2025, ligt de extra werkdruk vrijwel volledig bij…
Het huisartsentekort in Nederland raakt ook arbeidsmigranten hard. Beperkte toegang tot zorg leidt bij deze groep vaker tot ernstigere gezondheidsklachten,…
De druk op zorgmedewerkers in verpleging, verzorging en revalidatie is onhoudbaar aan het worden. Bijna een kwart (23 procent) van…
Ggz-instellingen in West- en Midden- Nederland beginnen hun eigen uitzendbureau. Ze willen een uitzend/detacheringsbureau oprichten om met commerciële bureaus te…
Flexmarkt stelt dit jaar voor de 19de keer de Top 100 Omzetranglijst vast. De ranking in deze ranglijst is op…
Het zzp-platform Dytter is failliet en dupeert mogelijk honderden zzp’ers met onbetaalde facturen. Op 13 juli 2023 heeft de Utrechtse…
Arbeidsmigranten verzekerd houden van goede zorg, betekent dat huisartsen en ziekenhuizen toegankelijk moeten zijn voor de arbeidsmigranten. Vanuit deze gedachte is op 1 oktober een pilot gestart waarbij deze mensen digitaal toegang hebben tot een huisarts en wanneer nodig fysiek.
Arbeidsmigranten komen en gaan. Maar voor het regelen van hun verplichte zorgverzekering is dat geen enkel probleem. Of ze nu vier maanden in Nederland komen werken, of slechts een dag. Een geruststellende gedachte voor zowel de arbeidsmigranten zelf als voor de uitzendbureaus.