Flexwerker krijgt minder uitkering bij ziekte

0

Flexwerkers krijgen voortaan minder lang een uitkering wanneer ze ziek worden. De Tweede Kamer stemt donderdag waarschijnlijk in met een wetsvoorstel van minister Henk Kamp van Sociale Zaken om de regeling voor deze groep te versoberen.

Dat bleek gisteren tijdens een debat met de minister.

De duur van de ziekteuitkering voor flexwerkers is nu nog 2 jaar, net als bij werknemers met een vast contract. Straks wordt de termijn waarop zij een uitkering ontvangen die gebaseerd is op het laatstverdiende loon bepaald door het aantal gewerkte jaren. Daarna volgt een veel lagere uitkering, gebaseerd op het minimumloon.

Volgens Kamp is de maatregel nodig omdat er bij flexwerkers geen prikkel bestaat om snel weer aan de slag te gaan nadat ze ziek zijn geworden. Zij krijgen hun uitkering namelijk van uitvoeringsinstantie UWV, terwijl bij vaste krachten de werkgever het loon moet doorbetalen. Die is er bij gebaat dat de werknemer zo snel mogelijk weer aan de slag gaat. In de praktijk blijven flexwerkers veel langer ziek en raken ze sneller arbeidsongeschikt dan vast personeel.

PvdA en SP vinden het wetsvoorstel van Kamp asociaal, net als de FNV. Maar de minister toonde zich niet onder de indruk van de kritiek. Hij verweet de SP dinsdag dat zij een "rokende puinhoop’’ maakt van de sociale zekerheid met haar passieve opstelling.

PvdA en SP hebben dinsdag een initiatiefwet ingediend die ervoor moet zorgen dat werknemers met een tijdelijk contract een vast contract krijgen. Volgens de twee partijen vindt er nu "valse concurrentie op arbeidsvoorwaarden" plaats.

Van UWV en de uitzendbranche wordt verwacht actief te werken aan het terugdringen van langdurig verzuim van uitzendkrachten. Op haar website beschrijft ABU de ‘belangrijke ondersteunende rol van de uitzendbranche’ bij de deze activering naar werk. Samen met het UWV sloot zij een convenant voor landelijke invoering van de volgende werkwijze:

  • Het UWV stelt vast of een zieke medewerker weer passend werk kan doen
  • Het uitzendbureau waar de medewerker als laatste werkzaam was, gaat op zoek naar werk

Ik denk dat dit een heel goede samenwerking is tussen de uitzendsector, een heel innovatieve sector in Nederland, en het UWV”, aldus de minister in het debat in de Tweede Kamer.
 

Over Auteur

De redactie van Flexmarkt zorgt er gezamenlijk voor dat jij op de hoogte blijft van inspirerende en vooral betrouwbare vakinformatie over gerelateerde onderwerpen op gebied van flexwerkers, ondernemen, payroll en de uitzendbranche.

Reageer