🔒 Wat is ontslag op staande voet? (inclusief voorbeelddocument)

0
Bij een terecht gegeven ontslag op staande voet eindigt de arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang. Opzegging met toestemming van het UWV, instemming van de werknemer of ontbinding door de kantonrechter is in dat geval niet nodig. Download het voorbeeldmodel Ontslag op staande voet.

Word lid van Flexmarkt pro om dit artikel te lezen en ontvang:

✅  verdiepende en analyserende artikelen
✅  de verzuim- en transitietool
✅  handige voorbeelddocumenten, zoals de oproep – en vaststellingsovereenkomst
✅  antwoord op tientallen juridische flexvragen
✅  Flexmarkt magazine: bekijk alle edities digitaal

Neem een abonnementInloggen

Over Auteur

redactieflexmarkt

De redactie van Flexmarkt zorgt er gezamenlijk voor dat jij op de hoogte blijft van inspirerende en vooral betrouwbare vakinformatie over gerelateerde onderwerpen op gebied van flexwerkers, ondernemen, payroll en de uitzendbranche.