Onderwerp: Arbeidsmarkt

Voor ondernemers in flex zijn veranderingen op de arbeidsmarkt cruciaal voor het bepalen van hun marktbenadering. Cijfers over werkloosheid, arbeidsparticipatie en arbeidsmobiliteit, in- en uitstroom in de WW, zijn van belang om een goed beeld te krijgen van de Nederlandse arbeidsmarkt. Hoe staat de vacaturemarkt ervoor in de verschillende sectoren, zoals ict, financiële sector of zakelijke dienstverlening? Hoe dragen flexbureaus bij aan het dichten van de skills gap en voorzien zij in de groeiende behoefte aan een flexibele schil bij bedrijven? Kortom, hier vind je veel informatie over de verregaande flexibilisering van de arbeidsmarkt en de kansen die dit biedt voor uitzendbureaus.

Artikelen over het onderwerp arbeidsmarkt

Arbeidsmarkt
‘2022 wordt een moeilijk, maar mooi jaar’

De voorspellingen voor volgend jaar zijn overwegend positief. Of het nu goed of minder goed gaat met de economie, 2022 gaat druk zetten op de ontwikkeling van flex. Hoofdredacteur Flexmarkt Wim Davidse geeft duiding aan de economische cijfers en schetst de verwachtingen voor de flexbranche.

Arbeidsmarkt
Recordkrapte, dit zijn de gevolgen voor flexbedrijven

Volgens 37% van de werkgevers is het personeelstekort hun grootste probleem op dit moment. De vraag naar flexkrachten neemt hierdoor toe, maar zorgt ook voor meer concurrentie tussen flexbedrijven en opdrachtgevers. De strijd om de schaarse flexkracht wordt groter en groter. Want de recordkrapte heeft zijn piek nog niet zijn piek.

Arbeidsmarkt
Rijdende escaperoom moet technisch talent lokken

Je moet er wat voor doen om in deze krappe arbeidsmarkt het schaarse technisch talent te vinden. Ingenieursbureau Antea Group rijdt de komende maanden met een Escapebus langs universiteiten, hogescholen en mbo’s om de aanstormende techneuten te lokken.