De gemeente Utrecht heeft voor de administratieve afhandeling van de inhuur van personeel met een tijdelijk contract een mantelovereenkomst gesloten met Driessen HRM_Payroll.
Tag: flexibilisering
De payrollbranche zit in de lift. Het afgelopen jaar is de omzet met ruim 6 procent gegroeid en ook voor het komend jaar voorziet de Vereniging Payroll Ondernemingen (VPO) een forse stijging van de omzet.
Als een payroll-bedrijf de inleenovereenkomst met een inlener beëindigt, beëindigt het als werkgever ook meteen de arbeidsovereenkomst met de kok die er gedetacheerd is.
Bedrijven in Nederland die tijdelijk gebruik willen maken van Bulgaarse of Roemeense werknemers, moeten daarvoor ten onrechte een werkvergunning aanvragen.
Een bedrijf meent dat het geen arbeidsovereenkomst heeft met een redactiemedewerker maar dat er sprake is van payrolling. De kantonrechter stelt vast dat die vorm van arbeid tegen loon niet bestaat.
DPA Group neemt branchegenoot WR Leading in Finance (WR) over.
Een werkneemster die een vervroegd pensioenuitkering aanvraagt, komt tot de ontdekking dat zij daar geen recht meer op heeft als gevolg van de overname van haar contract door een payroller.
Een detacheringsperiode van een half jaar vanuit een andere organisatie bedoeld als proefperiode, telt in deze zaak niet mee als dienstverband voor het berekenen van de ontbindingsvergoeding.
Een detacheringsbureau meent niet onder de werking van de AVV-Cao voor Uitzendkrachten te vallen, maar kan dat niet aantonen.
Een detacheringsbureau ziet zich geconfronteerd met
een probleem als een detacheringsmedewerker voortaan in deeltijd wil gaan
werken, terwijl er geen deeltijdopdrachten beschikbaar zijn.