Ondernemersplein: één overheidssite voor ondernemers
Er is een nieuwe website waar ondernemers relevante informatie van de overheid kunnen vinden: ondernemersplein.nl.
Onderwerp: Algemeen
12974
Registreer gratis om meer artikelen te lezen
We vragen u als bezoeker van Flexmarkt.nl om u eenmalig en gratis te registreren. Registratie helpt de redactie om artikelen nog beter af te stemmen op uw interesses en wensen. Bent u abonnee van het vakblad Flexmarkt? Dan kunt u sneller en eenvoudiger registreren, door uw abonneenummer te gebruiken.
Flexmarkt informeert u over de laatste ontwikkelingen op het gebied van:
- Ondernemen
- Arbeidsmarkt
- Wet-en regelgeving
Registreer nu
Selecteer hieronder wat voor u van toepassing is
Ik heb een abonnement Ik heb geen abonnement Ik ben al geregistreerd
Al geregistreerd? Dan kunt u hier inloggen
Ga voor meer informatie naar onze veelgestelde vragen
10889
Wettelijk minimumloon per 1 januari 2013
€ 1469,40 per maand;
€ 339,10 per week;
€ 67,82 per dag
voor werknemers van 23 jaar en ouder bij een volledig dienstverband.
Wettelijk minimumloon per 1 juli 2013
€ 1.477,80 per maand;
€ 341,05 per week;
€ 68,21 per dag
voor werknemers van 23 jaar en ouder bij een volledig dienstverband.
Pensioenpremie Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten (StiPP)
Voor de basisregeling betaalt de werkgever een premie van 2,6 procent over het bruto uurloon. De uitzendkracht hoeft geen premie te betalen.
Voor de plusregeling moet in totaal een premie van 12,6 procent over het bruto uurloon worden betaald. De uitzender betaalt 8,4 procent en de uitzendkracht betaalt 4,2 procent. Voor deze regeling geldt ook een uurfranchise. Deze is voor 2013 vastgelegd op € 5,85.
Premie Stichting Fonds Uitzendbranche (SFU)
De premie voor deze regeling bedraagt 0,2 procent over de totale brutoloonsom van het loontijdvak 1 januari 2012 t/m 31 december 2012. SFU financiert projecten die betrekking hebben op opleidingen, arbeidsomstandigheden en naleving van de cao.
Sectorpremies voor financiering sociale verzekeringen
|
Sector |
Premiegroep |
zonder Eigen Risico |
Eigen Rrisicodragers |
|---|
|
52 Uitzendbedrijven |
Detachering |
8,65 |
6,58 |
|||
|
Intermediaire diensten |
9,36 |
6,68 |
||||
|
Uitzendbedrijven I A |
||||||
|
Kortingsklasse |
13,13 |
7,86 |
||||
|
Middenklasse |
13,71 |
7,86 |
||||
|
Opslagklasse |
14,30 |
7,86 |
||||
|
Uitzendbedrijven II A |
||||||
|
Kortingsklasse |
13,70 |
7,59 |
||||
|
Middenklasse |
15,23 |
7,59 |
||||
|
Opslagklasse |
16,76 |
7,59 |
||||
|
Uitzendbedrijven I B en II B |
7,66 |
5,75 |
||||
|
Gemiddeld |
12,23 |
6,99 |
Experts willen meer scholing flexwerkers
Om de positie van flexkrachten op de arbeidsmarkt te versterken, is veel meer ontwikkeling en beroepsgerichte scholing nodig voor met name werknemers en werkzoekenden aan de onderkant van de arbeidsmarkt. Dat is de kern van het advies van een brede expertgroep aan de Stichting Opleiding & Ontwikkeling Flexbranche (STOOF).
10891
Op dit moment staan er geen evenementen gepland
12975
Regels rond reageren
Bij het plaatsen van een reactie geldt een aantal voorwaarden. U dient zich te houden aan de wettelijke regels en de algemene fatsoensnormen. U reageert op het artikel, niet op elkaar. Daarnaast zijn er zaken die Flexmarkt liever niet ziet en die reden kunnen zijn om maatregelen te nemen en u definitief te blokkeren. Als u wordt geblokkeerd, hebt u pech. Smeekbedes noch scheldpartijen helpen.
Dit tolereert Flexmarkt niet:
- Geweld, racisme, extreem-rechtse of extreem-linkse uitlatingen, anti-semitisme, zwartmaken van individuen, groepen of organisaties.
- Te dominante aanwezigheid op het forum, met als doel andere forumdeelnemers te provoceren.
- Bedreigingen, al dan niet fictief, aan het adres van de andere sitebezoekers, aan Flexmarkt of aan prominente personen. Hiervan zal aangifte worden gedaan en uw gegevens zullen worden overgedragen aan de politie.
- Het aanvallen, vernederen of op andere wijze zwart maken van andere sitebezoekers.
- Niet-inhoudelijke reacties en reacties die niets met het onderwerp van het artikel te maken hebben.
- Het oneindig herhalen van een reactie met dezelfde strekking en/of het knippen en plakken van een reactie en het bevuilen van de reacties.
- Nietszeggende reacties als ‘hallo’, ‘bah’, ‘het is me wat’, ‘belachelijk’, etc. met als doel uw stempel te drukken en vooral uw eigen reactie terug te willen zien.
- Het plaatsen van privé-gegevens van uzelf of van anderen.
- Verwijzingen naar andere websites (url’s) in een reactie.
- Het niet gebruiken van Algemeen Beschaafd Nederlands.
- Herhaling van wat al door een ander gezegd is. Leest u de strekking van eerdere reacties door voordat u uw reactie plaatst.
Correct Nederlands
Flexmarkt verlangt van u correct en foutloos Nederlands, zodat anderen ook kunnen begrijpen wat u schrijft. Controleer dus uw grammatica en spelling voordat u uw reactie plaatst. Ook verlangen wij van u dat u namen goed schrijft, zoals Flexmarkt dat ook doet.
Blokkeren
Als de inhoud van een reactie naar het oordeel van de webredactie ontoelaatbaar is, wordt deze reactie of al uw reacties door de webredactie verwijderd. Als dit herhaaldelijk gebeurt, kan de redactie besluiten uw reactiemogelijkheid op basis van IP-adres te blokkeren zodat u niet meer kunt reageren.
De redactie van Flexmarkt gaat niet in discussie over geplaatste reacties, verwijderde reacties of geblokkeerde IP-adressen.
Wij wensen u veel plezier bij het reageren op artikelen van Flexmarkt.
12973
RSS is een eenvoudige manier om automatisch op de hoogte te blijven van het nieuws op Flexmarkt of nieuwe bijdragen in een bepaald deel van de site.
Om RSS te gebruiken heb je een RSS-reader nodig. Iedere keer wanneer er een artikel op Flexmarkt.nl wordt geplaatst, geeft dit programma een melding. Het is ook mogelijk om de RSS-feeds te gebruiken op je site of webblog.
Onze RSS feeds
AamigoO verkoopt mogelijk onderdelen vennootschap
AamigoO Group heeft vandaag bekend gemaakt dat er mogelijk verschillende onderdelen van de organisatie verkocht worden.